在2000年之前，人們對市場上育嬰行業還是一知半解，鮮有家庭會去請專業的護理人員來給護理產婦和新生兒，大部分都是由長輩或者保姆照顧，不僅增加了老人的負擔，而且由于老人或保姆專業育嬰知識的匱乏，致使他們無法對新生兒的一些癥狀作出及時的應對。
整合全國各省市佐鄰家服勞動力輸出（入）市場，形成佐鄰家服（中華）連鎖服務體系人員互動、資源共享、相互支持、共同發展的合格格局。在中庭服務業中，佐鄰家服服務品牌市場覆蓋占有量（21省45個城市138家連鎖店）、從業人員數量（近10萬名服務人員）、服務客戶量（100多萬家庭）、品牌創服務產值量（7個億以上）等四項指標均排名全國同行業位，成為中庭服務業的中堅力量和排頭兵。勞動扶持部、商務部、全國工青婦組織、中庭服務業協會等省市部門同志對佐鄰家服服務品牌堅持貫徹落實就業和再就業政策。努力建設小康家庭的工作思路和品牌建設給予充分的肯定和表揚。
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直到步入二十一世紀，人們的實現目標增加，生活水平也隨之提高，對新生兒的護理更為關注，月嫂行業才真正開始發展。到如今，月嫂已經發展成為工資直逼白領的高薪職業。月嫂市場上更是公司林立，重慶佐鄰家服公司就是其中的一把好手。本著“專業、健康、用心服務”經營理念的月貝佳在短短的幾年里從一個默默無聞的市場小卒成長為月嫂行業的開拓者，現如今月貝佳已成為國內的月嫂公司。
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