遼禾米業加盟介紹
遼寧盤錦遼禾米業總部，成立于2006年1 1月，是遼寧省儲備糧管理有限總部智慧之選2 600多萬元建設的集稻谷收儲、加工、銷售和副產品綜合開發利用于一體的國有法人獨資企業。總部坐落在風景秀麗的盤錦市大洼縣，以遼寧盤錦新開糧食儲備庫有限總部為生產及儲存基地，采用優異盤錦稻谷做原料生產的“錦陽”、“遼禾”牌大米享有聲譽，企業取得了產品生產許可證（QS)、綠色食品證書、質量管理體系認證（ISO9001）、盤錦大米地理保護產品標志使用證、出口食品衛生登記證、盤錦糧食行業協會副會長單位、全國合格糧油示范加工企業等資質榮譽。
目前，總部建立了24000畝綠色水稻種植基地，安裝兩條精制大米生產線，日生產大米200噸。加工工藝由雜質清理、除石去鐵、脫殼選糙、糙米精選、碾米除碎、大米拋光等多道工序組成，其中二砂二鐵雙拋光和雙機串聯色選設備采用日本佐竹和安西株式會社產品。通風除塵、電腦自動配米、白米精選分級等環節的設備組合，達到國內同行業先進水平。
總部成立以來，樹立以質量求生存，以信譽謀發展的宗旨，穩步開拓國內市場，不斷提高經營水平。同時以熱誠的服務態度和先進的加工工藝，致力于打造馳名國內外的盤錦大米優異品牌。遼禾米業總部，是一家專業從事大米、國內糧油貿易與儲存的大型現代化企業，擁有得天獨厚的地理位置，交通便利，近萬坰的稻谷資源，土質肥沃。造就了“遼禾”品牌。
本總部本著為消費者健康著想，總部派專職科技人員從春耕到秋收一條龍的技術指導，使農民種出無公害、純綠色優異水稻。本總部自建立以來經過不斷的自我完善和改進，在多方界內人士的關懷和幫助下，取得了先進的成果。總部在今后的企業發展道路上我總部將會堅持“質量是命脈、信譽優先”的經營理念，不斷提高自身的管理水平使“遼禾”這一品牌在市場上再創輝煌，來實現目標鏡泊湖這塊賦予我總部生機和活力的土地、及給予總部支持的各方人士。
本總部生產出“遼禾”品牌系列紅鼎米、無公害大米、無公害、元蘑、榛蘑、木耳、奎山粉條產品、刺五加、五味子、松茸、大豆信用油十余種。因本地積溫高、霜期晚所做出的米飯具有“聞知清香、食知綿軟爽口、不回生”的特點，是目前國內外大米市場之。
遼禾米業加盟優勢
市場分析指導
新加盟的客戶，總部會針對商圈考察、地段評估、競爭環境及時地做出加盟分析報告，幫助加盟商作出理性選擇，提高開店贏利率。
開業活動支持
提供詳細的開業策劃方案和全套的開業道具、廣宣品支持，并提供全套店員培訓、陳列指導資料，幫助您成功啟動當地市場。
店面裝修支持
免費提供尺寸測量、圖紙設計、材料采購、工程裝修、施工監理等專業資料，確保統一的形象標準和裝修質量。
物流配送支持
專業的配貨師協助您配貨，并提供及時、準確的物流配送服務，根據新品上市周期及加盟商銷售、庫存情況，及時配發新品，確保產品迅速進入市場。
物流配送
進貨額500優惠以上，總部負責發貨到所在城市，運費廠家承擔。若進貨額低于500優惠，運費則由對方承擔。
退換貨
若產品保質期未超過12個月，包裝未損壞，可向廠家退換貨，運費由對方承擔。若產品保質期已超過12個月，廠家則不予退貨。（進貨除外）
綜合培訓
總部銷售部門將為加盟商提供完善的培訓資料和定期巡店培訓，包括禮儀、銷售技巧、談判技巧、店內陳列、禮品業務指導等。
營銷策劃
總部銷售部門將為加盟商提供不定期全程活動策劃、指導。包括開業宣傳策劃、節日促銷活動策劃等。
廣告支持
總部將根據各加盟商的年度回款情況給予相應比例的廣告支持。
印刷品支持
總部將提供各類印刷品，企業畫冊、展板、海報、宣傳冊等一系列品牌展示和推廣相關道具。
激勵機制
總部根據加盟商完成指標的多少給予一定比例的優惠。
遼禾米業加盟條件
1、具備一定的文化素養，身體健康，善于經營。
2、認同遼禾米業的經營理念，并能接受和遵守遼禾米業系統運營規范。
3、具備相應項目的創業能力和意識。
4、擁有合法經營的店鋪，地段好，面積符合總部規定。
5、贊同遼禾米業的經營理念，并且愿意受到本總部的監管。
6、能夠專心致志做好遼禾米業產業者。
7、有渴望成功的熱情，有勇于開拓的精神。
遼禾米業加盟流程
1、咨詢了解，認可遼禾米業的經營模式，經營情況，店鋪分布、加盟費用等。
2、確定加盟意向，確定遼禾米業加盟商所在的城市、加盟資金、創業決心及承擔的能力。
3、多方選址及選址指導
4、選址審核及雙方確認
A、遼禾米業加盟店所在區域的消費能力；
B、該區域的變化性、人流量及飲食習慣；
C、整年度的達客量是否會達到遼禾米業招商總部評估達成率的75%-80%以上。
5、遼禾米業加盟合同簽訂
6、工程設計裝修、人員的招聘培訓、申請各類證照等同步進行。
7、遼禾米業加盟店工程驗收、設備安裝調試
8、根據遼禾米業加盟店面裝修進度確定發貨時間，總部會在雙方確定的時間將所需設備、工具及貨物及時發往連鎖經營者店面。
9、門店開業，遼禾米業加盟門店正常運營期間，總部派駐店輔導人員。
